Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам


Случаи взыскания выплаченных пособий

Суммы пособий, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи) (п. 4 ст. 15 Закона N 255-ФЗ).

Удержание производится в размере не более 20% суммы, причитающейся застрахованному лицу при каждой последующей выплате пособия либо заработной платы. При прекращении выплаты пособия либо заработной платы оставшаяся задолженность взыскивается в судебном порядке.

Начисленные суммы пособий, не полученные в связи со смертью застрахованного лица, выплачиваются в порядке, установленном гражданским законодательством Российской Федерации.

Уголовное дело. Гражданин Б., работавший слесарем-ремонтником ОАО "С", с 1 по 11 февраля 2005 г. отсутствовал на работе без уважительной причины. Опасаясь увольнения за допущенные прогулы, Б. решил представить на работу подложный оправдательный документ. 17 февраля он обратился к Е., работающей медицинской сестрой в больнице, с просьбой помочь приобрести такой документ и передал ей свой медицинский полис.

Е. обратилась к П., работающей в данной больнице терапевтом, с просьбой изготовить подложный листок нетрудоспособности на имя Б. и передала П. медицинский полис Б.

Врач П. согласилась изготовить и передать через Е. гр-ну Б. подложный листок нетрудоспособности.

В кабинете поликлиники П. заполнила листок нетрудоспособности, внеся в него заведомо ложные сведения о периоде освобождения Б. от работы по болезни с 1 по 11 февраля 2005 г., указав диагноз "ОРВИ" и режим лечения, поставила в нем свою подпись, после чего передала данный листок нетрудоспособности Е.

Б. передал через Е. врачу в качестве благодарности коробку конфет.

21 февраля данный листок нетрудоспособности Б. предъявил по месту работы в качестве оправдательного документа за дни своего отсутствия, т.е. использовал его.

Тем не менее 24 февраля он был уволен за прогулы.

Суд приговорил:

- признать Б. виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 327 Уголовного кодекса РФ, и назначить ему наказание - штраф в размере 5000 руб.;

- признать П. виновной в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 327 УК РФ, и назначить ей наказание - шесть месяцев лишения свободы.

В соответствии со ст. 73 УК РФ наказание, назначенное П., считать условным, установить испытательный срок продолжительностью в шесть месяцев.

По ч. 5 ст. 33, ч. 3 ст. 30, ч. 1 ст. 159 УК РФ оправдать П. на основании п. 2 ч. 1 ст. 24 Уголовно-процессуального кодекса РФ в связи с отсутствием состава преступления.

Признать Е. виновной в совершении преступления, предусмотренного ч. 5 ст. 33, ч. 3 ст. 327 УК РФ, и назначить ей наказание - штраф в размере 2500 руб.

(Приговор Соликамского городского суда Пермской области от 24.03.2006)